Наш Девиз:

Профсоюз — коллектив,

Коллектив — это сила.

Будем вместе творить,

Станем вместе едины.

 В нашей Первичной профсоюзной организации состоит 29 сотрудников, что составляет 90,7 % от общего состава нашей организации (на 30.12.2022 г.).

Состав Профкома:

Председатель ППО - Шевелёва Юлия Евгеньевна, воспитатель.

члены ППО:

1. Красикова Елена Николаевна, воспитатель;

2. Грачева Любовь Анатольевна, воспитатель;

3. Локтешова Светлана Викторовна, воспитатель.

Что такое профсоюз?

 Первичная профсоюзная организация - добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации, независимо от форм собственности и подчиненности действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза;

 Территориальная организация профсоюза - добровольное объединение членов первичных профсоюзных организаций одного профсоюза, действующее на территории одного субъекта РФ, либо на территориях нескольких субъектов РФ, либо на территории города или района.

Как вступить в профсоюз?

 Нужно заполнить бланки заявлений о вступлении в профсоюз и о взимании членских профсоюзных взносов и передать их Председателю своей первичной профсоюзной организации. Профсоюзный комитет примет вас в профсоюз, а Председатель профкома заполнит необходимые учетные документы и передаст ваше заявление о взимании членских взносов в бухгалтерию.

 Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию.

Наша главная задача: представление  и  защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников МБДОУ № 29 г. Калуги.

Сегодня, как никогда, важно людям чувствовать себя защищенным: сохранить свою работу, получать достойную зарплату, иметь безопасные условия труда. Только вместе, в союзе, мы будем увереннее и сильнее в завтрашнем дне!

Для  чего  нужен  профсоюз?

 Вступив  в Профсоюз, Вы являетесь членом организации, положение и права которой гарантированы  Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ, ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

Вступив в профсоюз, Вы имеете право:

 - на бесплатную юридическую помощь по социально-бытовым вопросам, в т.ч. при приеме на работу, при переводе по работе, при учете рабочего времени и времени отдыха, обеспечении гарантий и компенсаций;

 - на все социально-экономические нормы и льготы, предусмотренные в коллективном договоре;

 - на контроль организацией профсоюза за соблюдением Ваших трудовых прав;

 - на помощь в рассмотрении индивидуального трудового спора;

 - на содействие в повышении квалификации;

 - на защиту профсоюзом в случае необоснованных предложений об увольнении с работы, других несправедливых действий;

 - на подготовку заявлений, жалоб и других судебных документов, необходимых для защиты и восстановления нарушенных прав;

 - на бесплатную правовую помощь профсоюза  в рассмотрении вопросов в суде;

 - на материальную помощь в тяжелой жизненной ситуации;

 - свободно высказывать и отстаивать на профсоюзном собрании, конференции свое мнение по вопросам трудовых, социальных и связанных с ними отношений, а также иных вопросов;

 - вносить предложения по вопросам, связанным с реализацией социально-трудовых прав работников, выдвигать требования и добиваться их реализации;

 - на обращение в профком, к его лидеру, в вышестоящий профсоюзный орган по любым  вопросам.

Задачи первичной Профсоюзной организации МБДОУ № 29 г. Калуги:

• Активизировать работу первичной Профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов Профсоюза, повышению социальной защищенности работников МБДОУ.
• Содействовать улучшению материального положения, укрепления здоровья работников МБДОУ, созданию условий для проведения досуга.
• Развивать социальное партнерство в решении социальных проблем работников и администрации МБДОУ № 29 г. Калуги.
• Осуществлять организационные мероприятия по повышению мотивации и укреплению профессионального членства.
• Укреплять и развивать профессиональную солидарность.

Кто имеет право быть членом нашего профсоюза?

 Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образования, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации.

Что теряет тот, кто вышел из профсоюза?

 Прежде всего, он теряет возможность организованной защиты своих прав и остается один на один с администрацией. Он теряет защиту от увольнения и юридическую поддержку, которыми пользуется член профсоюза. Только профсоюз может по-настоящему представлять трудовые коллективы при заключении соглашений и коллективных договоров. Тот, кто не является членом профсоюза, не может участвовать в регулировании условий труда и его оплаты, порядка предоставления отпусков, жилья, материальной помощи, путевок, вопросов трудового распорядка и дисциплины. Это право он предоставляет другим, а сам остается пассивным наблюдателем в тот момент, когда решается его собственная судьба. Кроме того, выходя из профсоюза, работник ослабляет его. Профсоюз не позволяет работодателю и власти полновластно и единолично вершить судьбы учреждений образования и их работников, решать за этот счет свои проблемы.

Что-же нам даёт профсоюз?

• Стабильность трудовых отношений.
• Приобщение к управлению учреждением через соглашения и коллективные договоры.
• Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь
• Организацию отдыха работников и их детей
• Организацию и проведение культурно-массовых мероприятий
• Материальную помощь работникам.

 В МБДОУ № 29 г. Калуги сформировался сплочённый, трудолюбивый коллектив.  

 Главное в работе – создание благоприятного эмоционального климата в нашем дошкольном учреждении.

 Поздравления членов коллектива с днём рождения, знаменательными событиями в жизни, организация праздничного досуга и многое другое - все это работа профсоюзного комитета ДОУ. 

  Создание условий общения и объединения всех членов коллектива, при проведении  мероприятий по благоустройству территории, ремонту помещений. Профком ДОУ,  во главе с председателем, помогает новым сотрудникам быстрее адаптироваться в коллективе. Мы принимаем участие в мероприятиях, проводимых в городе.

 Традиции дошкольного учреждения помогают сплотить не только педагогов, но и всех работников ДОУ. 

 Дружный коллектив способен решить все задачи и проблемы, стоящие на его пути, намечать новые цели и успешно идти к их реализации.

Ведь только тот, кто горит сам, способен зажечь другого.

В рамках месячника по "Охране труда" в нашем учреждении был проведен конкурс профсоюзные частушки на тематику охраны труда.

Выражаем огромную благодарность всем нашим сотрудникам за творчество и юмор!

25.03-26.03.2019 года в городе Москве проходил Всероссийский творческий конкурс-фестиваль педагогических работников "Виват, таланты!". 

Наша коллега, воспитатель нашего учреждения Степченкова Наталья Викторовна, стала финалистом этого конкурса и приняла участие в очном этапе конкурса.

В конкурсе приняли участие педагоги со всей России. 

Наталья Викторовна выступила в номинации "Театральное искусство. Художественное чтение", получила ДИПЛОМ ФИНАЛИСТА.

Мы поздравляем коллег России и 

Наталью Викторовну СТЕПЧЕНКОВУ с ПОБЕДОЙ! 

Желаем творческих побед и успехов!

27 сентября 2022 года сотрудники учреждения приняли участие в просветительской акции, посвященной Дню Рождения Общероссийского Профсоюза образования "ЕДИНЫЙ ПРОФСОЮЗНЫЙ ДИКТАНТ".

По итогам заочного (отборочного) тура II Всероссийского творческого конкурса - фестиваля педагогических работников "Виват, таланты!" воспитатель НАТАЛЬЯ ВИКТОРОВНА Степченкова стала ЛАУРЕАТОМ Фестиваля.